Очный курс: "Искусство бизнес делегирования"

Низамов Алишер Шакирович.png


Узбекско-Японский центр приглашает вас принять участие в бизнес- курсе: "Искусство бизнес делегирования"

Время проведения: 8, 10 и 12 июля 2024 г., 18:45 — 21:45
Длительность программы: 3 дня по 3 академических часа.
Формат: очный.
Язык обучения: Русский. Раздаточные материалы предоставляются на русском языке.
Стоимость участия: 1 000 000 сум
Публичная оферта: https://cab.ujc.uz/~1MsFX



Тренер: Низамов Алишер Шакирович – бизнес-консультант, предприниматель, основатель национальной тренинговой компании «Training PRO», выпускник РМР-29 (UJC).

Цель программы: изучить современные методы и ключевые особенности процесса делегирования задач сотрудникам, с помощью методов психологии бизнеса, команды и личности.

Целевая аудитория: собственники бизнеса, генеральные директора и руководители среднего звена.

Что получит участник:

  • Станет более эффективно ставить и делегировать задачи, со 100% исполнением;

  • Изучит методы расстановки приоритетов в делах;

  • Повысит свою эффективность до 60% в рамках тренинга;

  • Научится управлять эмоциональным состоянием (своим и чужим);

  • Узнает, почему не работают современные планировщики задач;

  • Освоит методы мотивации команды (материальные, нематериальные).

Программа включает в себя 20% теоретического материала и 80% практических заданий.


Основное содержание программы:

День 1. Личная трансформация руководителя

1. Взгляд на делегирование по-новому. Особенности делегирования как важный бизнес-процесс в Компании.

2. Страх делегирования.

3. Доверие команде.

4. Нужный результат делегирования.

День 2. Делегирование задач и мотивация на их выполнение

1.   Принципы делегирования задач (постановка, передача, принятие, выполнение, отчет). Практическое упражнение

2.   Декомпозиция задач. Практика.

3.   Как делегировать задачу так, чтобы она была выполнена на 100%. (Adapted to Uzbekistan)

4.   Чек-лист «Как делегировать задачу сотруднику».

День 3. Искусство – это красиво. Как сделать бизнес делегирование красивым и рабочим процессом

1.     Рабочие теории мотивации персонала. (Adapted to Uzbekistan)

2.     «M4Т» авторская концепция.

3.     Учим команду принимать самостоятельное решение. Практика, инструменты.

4.   Мотивационная программа сотрудника: минимальный бюджет и максимальный результат.



Сертификат
По окончании курса участники получат сертификаты, подтверждающие его прохождение.

Контактное лицо:
Наталья Ушарова
Тел.: (998-71) 235 13 28, (998-78) 120-73-94/95
ТГ: (+998) 90 326 62 34 (только для сообщений)
Email: unatalya@ujc.uz